Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d)
für das Amt für Kinder, Jugend und Familien,
für den Bereich  "vormundschaften"

in Vollzeit als Elternzeitvertretung befristet bis 31.10.2027 ein.

Einstellungsvoraussetzungen:

• erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II (vormals Angestelltenlehrgang II) zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
• erfolgreicher Abschluss des Studiums zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Befähigung für ein Amt der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom Sozialpädagogen (FH) (m/w/d) oder
• erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen B. A./M. A. (m/w/d) oder
• erfolgreich abgeschlossenes vergleichbares Studium

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Sachbearbeitung im Bereich Vormundschaft

• Führen von Ergänzungpflegschaften bzw. Vormundschaften

Unsere Erwartungen:

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• Freude am Umgang mit Menschen und dem Arbeiten im Team
• sicheres Auftreten, Kontaktfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Verantwortungsbewusstsein
• Überzeugungskraft, Organisationsfähigkeit und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
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• Belastbarkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude
• selbständiges Arbeiten
• Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B (PKW) erforderlich
• Einbringung der Arbeitszeit an vollen Tagen (auch Nachmittags)

Unser Angebot:

• eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde
• familienfreundliche Rahmenbedingungen z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum Homeoffice, usw.
• tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD / S 12 TVöD bzw. entwicklungsfähig bis A 11 BayBesG
• Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Richers, Leiterin des Arbeitsbereiches 112, Beistand- und Vormundschaften, UVG (Telefon: +49 8651 773-450), in allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Butz, Fachbereich Z1 Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-582) gerne zur Verfügung.

Interessierte Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 17.08.2025 an unser Online-Portal zu richten.